站區(qū)動態(tài)
下花園收費站開展四季度職工合理化意見征集活動
作者：吳燕
來源：下花園站
發(fā)布時間：2020-12-21
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">為激發(fā)職工工作熱情，營造職工參與站區(qū)民主化管理良好氛圍，12月21日，下花園收費站開展四季度職工合理化意見征集活動。</span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">本次活動，面向站區(qū)全員發(fā)放意見征集表，征集內(nèi)容涉及員工培訓(xùn)、隊伍建設(shè)、文化建設(shè)、工作保障、節(jié)能降耗及創(chuàng)新創(chuàng)效等多方面。活動中，職工踴躍參與，立足站區(qū)和結(jié)合崗位實際發(fā)揮聰明才智，積極建言獻(xiàn)策。本次活動共征集職工意見和建議10余條，經(jīng)過匯總整理，最終形成具有創(chuàng)新性、效益性和可操作性強(qiáng)的合理化意見和建議3條，經(jīng)站務(wù)會研究討論，最終對職工意見和建議進(jìn)行答復(fù)。</span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">通過開展意見征集活動，暢通員工訴求通道，聽取職工心聲，為下花園收費站和諧有序發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。</span>
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